基于峻茂LMS的
组织学习解决方案

峻茂LMS是一个专为数字化时代设计的全面学习解决方案。无论您是个体职业人士、小型企业还是大型组织,

我们的技术和经验都能帮助您提升教学设计、学习促动、效果评估和过程管理等。

峻茂全程陪伴您!

当您选择基于峻茂LMS来搭建您的学习平台时,我们为您做到无微不至。

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峻茂LMS  (Summits Learning Management System),是一款整合了在线学习3.0时代的先进教学理念和领先技术, 由组织教学专家从教学角度和组织学习角度设计,针对组织内部员工以及供应商、经销商、会员、客户等提供教学服务的学习管理系统,集知识管理、学习管理、技能促动、学习评估、创新促动等功能为一体,服务企业大学、行业大学和各种教育机构。

我们将会根据您的教学需求,与您一起设计教学技术、平台结构和功能,兼顾您的组织发展、知识管理与创新、经验萃取与分享、教学服务对象差异性、学习实施场景规划以及学习表现管理等需求,然后选择合适的技术为您建设学习平台。

建站完成后,我们将会根据您的需求培养相应的技术管理人员,学习管理人员,以便顺利将平台移交给您自行管理。当然,若您需要,我们也会提供一段时期的技术维护和支持。

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峻茂提供 TTT+TTI 教学设计师认证和专业发展服务,助力组织或行业专业人士轻松分享,贡献独特的知识和经验,高效激发组织现有教学资源,开发自有课程和知识体系。

我们通过《课程设计与开发》《共鸣–改变表现的呈现技术》《高效学习促动》《导师关键》等课程培养内部培训师,具备线下萃取经验、知识传承与分享、教练和指导等能力。

另外,我们也通过《翻转课堂:数字化时代的教学创新》《在线课程教学设计与开发》《在线教学管理与促动》等课程培养线上教学设计师,让组织内部的专业人士或管理者能掌握在线课程设计和在线教学促动,并能实现学习管理和效果评估等。

除了教学设计师,我们也提供相关专题,帮助组织培养内容专家、视觉设计师、学习项目管理者等,确保组织学习的有效性和专业性。

 

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根据您的需要,我们可以提供通用的领导力或管理技能课程,并预先设计到您的组织学习平台中。

我们也可以接受您的委托,在您的内容专家等帮助下,定制化知识和经验萃取并设计您所需要的通用或专业课程。

我们更建议您通过自己内部的教学设计师设计并促动您独特的专业课程。当然,我们也可以协助课程的设计和参与评审。同时,若您需要,我们也会与您一起设计组织学习地图和路径。

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我们不能简单地将HR培训职能分割出来命名为大学,然后继续传统开发模式,外部采购师资和课件;我们也不能做一个封闭的复杂的简单elearning模式,采购一些内容放在线上冀希望于大家靠自我激励独自学习。我们乃是将教与学的责任委托给我们自己的员工,由我们决定学什么、怎么学以及如何学以致用。我们相信团队的力量,相信我们自己可以找到组织发展的解决方案,相信只需要提供合适的方法和平台,便可以释放藏在我们组织中的无限能量。

创建和运营一个学习平台,不仅仅是技术方面的实现、师资的培养以及内容的创建,还包括组织的人力资源发展策略优化、学习型组织实践、知识与创新管理、师资管理和激励、翻转课堂设计、延展学习系统建设、学习活动管理等等。峻茂集二十多年组织培训和咨询经验,可以为您提供专业化全过程支持服务。

 

 

标准 平台流程

投入五万元起启动您的学习平台?

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现代技术革命的推进,物质水平突飞猛进,如今的经济现 状,越来越少需要顾从且遵守纪律的劳动阶层。更多需要 有创造力、充满好奇心,并能自我引导的终身学习者。标准化教育力不从心,“翻转课堂”被激活。学习责任,转移到学员身上;教师不再是学习的中心。峻茂管理学院为我们公司设计的在线学习管理系统,以及传递给我们的教学理念和技术,正好体现我的以上观点。

周先生 项目总监

我们委托峻茂在标准的情境领导在线课程上做定制化调整以满足我们的学习需求。采用线上线下相结合的翻转课堂模式,我们分散在不同区域的管理人员可以在本地HR的组织下,按照自己的时空便利,在规定时间内完成线上课程,课程导师全程促进,因材施教答疑解惑,每一模块也通过线下讨论和上传内容而获得课程导师的点评。我们之后邀请课程导师到线下与学员们面对面辅导,聚焦于运用、创新和个人开发。我们觉得这样的方式学习效果很好。

朱女士 培训经理